培训机构老师投钱犯法吗

根据相关法律法规和搜索结果，培训机构老师收取费用的行为是否违法，需结合具体情形判断：

若教师以个人名义提供专业培训服务（如独立开设工作室、非学校性质的教育咨询等），且未利用职务之便或学校资源，收取费用属于正常的市场行为，不违反法律。

利用职务便利 ：若教师利用所在学校名义或学生资源，在校外培训机构收取费用，或要求学生通过该机构参加有偿补课，则属于违规行为。根据《公务员法》第五十九条和《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》，此类行为可能被认定为“利用职务之便谋取私利”，需承担行政处分或法律责任。

未报批或备案 ：即使教师个人开展培训，若未向教育部门报批或备案，可能涉及违规经营行为，但需结合具体情节判断是否构成违法。

若培训机构以营利为目的，违规组织或要求学生参加有偿补课，或教师与机构联合收费，则可能涉及以下法律问题：

违反《禁止性规定》 ：《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》明确禁止学校组织或要求学生参加有偿补课，违反者将受到警告、记过等处分。

合同纠纷 ：若教师私自与培训机构签订收费协议，但未提供相应服务，可能构成合同违约，需承担民事赔偿责任。

教师入股培训机构的合法性 ：在职教师以个人名义投资培训机构通常不直接违反法律规定，但需确保不利用职务影响或学校资源。

追回费用途径 ：若发现教师违规收费，可通过教育部门举报、民事诉讼等途径追回费用。

综上，教师收取费用是否违法，关键在于是否利用职务之便、是否违反相关规定。建议教师选择合法合规的培训渠道，避免因小失大。