培训机构老师过年放假吗
培训机构老师在过年期间的放假安排需根据机构政策、当地教育部门规定及实际教学需求综合确定，具体可分为以下几种情况：
一、法定节假日放假根据《劳动法》第四十条规定，元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法定节假日用人单位应安排休假。培训机构通常会在这些节日安排放假，但具体时间可能因地区政策或机构调整而略有不同。
二、学校假期同步调整 寒假安排多数机构会在春节前1-2天结束课程，例如南京某学校安排除夕至初六放假，初三返工。
暑假安排暑假通常持续较长时间，部分机构会安排至2月下旬（如2月27/28日）结束课程。
三、特殊说明 年假与调休年假天数因机构而异，通常为5-10天，但需避开寒暑假和节假日申请。部分机构可能通过调休方式弥补放假期间的教学需求。
补习班与特殊课程部分机构可能针对升学需求安排补习班，此时教师需正常上班。例如，有机构为提高学生成绩，可能缩短春节假期或安排集中补习。
地区政策差异具体放假安排可能因地方政府教育部门规定不同而有所调整，建议提前咨询当地教育部门或机构确认。
四、建议提前确认 ：通过机构官方渠道（如教务系统、邮件或电话）核实具体放假通知。
关注政策 ：留意国务院办公厅等官方文件，了解最新教育行业放假政策。
综上，培训机构过年期间通常会放假，但具体安排需结合法定节假日、学校假期及机构教学计划综合确定。